Региональное отделение Социального фонда России обеспечивает льготные условия для тружеников здравоохранения с большим стажем работы
В Ростовской области внимательно относятся к заслугам медицинских работников, предоставляя им возможность досрочного выхода на страховую пенсию по старости. Согласно данным регионального отделения Социального фонда России, в настоящее время 17 301 медицинский работник получает досрочную пенсию благодаря своему многолетнему стажу в сфере здравоохранения.
Право на досрочное пенсионное обеспечение предоставляется медикам, имеющим не менее 25 лет стажа работы в сельской местности или не менее 30 лет стажа в городских лечебных учреждениях. При этом периоды работы в сельской местности засчитываются в льготном порядке: каждый год работы в селе учитывается как 1 год и 3 месяца стажа.
Особые льготы при подсчете стажа предусмотрены для медицинских работников хирургического профиля, включая оперирующих врачей-специалистов, операционных медсестер, анестезиологов-реаниматологов и медсестер-анестезистов. Для них каждый год работы засчитывается как 1 год и 6 месяцев стажа.
В льготный стаж медицинских работников также включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, организованные работодателем и необходимые для выполнения трудовых обязанностей. При этом во время обучения за сотрудником должны сохраняться рабочее место и уплачиваться страховые взносы.
Как отметила управляющая ОСФР по Ростовской области Светлана Жинкина, для назначения досрочной страховой пенсии по старости необходимо не только наличие требуемой продолжительности специального стажа, но и достаточного индивидуального пенсионного коэффициента, который в 2024 году составляет не менее 28,2. Однако назначение пенсии происходит с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста, поэтому выход на пенсию может быть отсрочен на несколько лет после выработки необходимого стажа.
Медицинские работники Ростовской области могут отслеживать наличие льготного стажа в личном кабинете на сайте Социального фонда России или на портале госуслуг. При возникновении дополнительных вопросов они всегда могут обратиться в контакт-центр по бесплатному номеру 8 (800) 100-00-01.
