В Ростовской области продолжается реализация национального проекта «Кадры», который предлагает жителям региона возможность бесплатно освоить новую специальность. На данный момент доступно 87 образовательных программ, направленных на переобучение по профессиям, которые сегодня наиболее востребованы на рынке труда. Инициатива охватывает широкий спектр направлений — от цифровых технологий и IT-сферы до традиционных рабочих профессий, где сохраняется устойчивый дефицит квалифицированных кадров.
Особое внимание в рамках проекта уделено участникам специальной военной операции. Для ветеранов СВО сформирован отдельный блок, включающий 17 специализированных образовательных программ. Эти курсы разработаны с учетом особенностей трудоустройства и адаптации данной категории граждан. Однако ключевое преимущество заключается в том, что ветераны СВО не ограничены только этими 17 вариантами. Они имеют полное право выбрать любую из 87 программ, включенных в нацпроект «Кадры», и пройти обучение бесплатно. Такой подход позволяет каждому участнику самостоятельно определить наиболее подходящую траекторию профессионального развития вне зависимости от набора специализированных треков.
Все образовательные программы формируются не умозрительно, а на основе реальных запросов работодателей региона. Это означает, что человек, прошедший переобучение, с высокой вероятностью сможет трудоустроиться по новой специальности, поскольку его навыки будут соответствовать актуальным потребностям рынка. Изучить полный список программ, а также ознакомиться со сроками и условиями обучения можно на портале «Работа России». Там же организована запись на курсы. Интерфейс портала позволяет отфильтровать программы по различным критериям, включая продолжительность, формат обучения и требуемый уровень начальной подготовки.
Помимо переобучения, в регионе действует программа индивидуального карьерного сопровождения молодежи. Она нацелена на помощь молодым людям в профессиональном самоопределении, построении карьерной траектории и успешном трудоустройстве после получения образования или прохождения курсов переквалификации.
Стоит напомнить, что национальный проект «Кадры» был запущен с двумя ключевыми целями: популяризация востребованных профессий и повышение статуса человека труда. И судя по последним опросам, эти цели начинают достигаться. Согласно данным Всероссийского центра изучения общественного мнения, за первый квартал 2026 года 74% россиян считают рабочие профессии престижными. Для сравнения, в декабре прошлого года этот показатель составлял 72%. Рост пусть и не взрывной, но устойчивый, что свидетельствует о постепенном изменении общественного восприятия рабочих специальностей. На фоне дефицита кадров во многих отраслях это становится особенно важным сигналом как для работодателей, так и для соискателей, задумывающихся о смене профессии.
Анна Смирнова.
По материалам сайта Правительства РО.
Фото управления государственной службы занятости Ростовской области.
Актуальные новости в мессенджере Max.
